Territoires

Comment situer son territoire par rapport à un autre ? Est-ce que les difficultés rencontrées sur l’un sont les mêmes ailleurs ? Est-ce que les solutions apportées sont transférables ?
L’observation de l’emploi et de la formation prend un autre sens si elle peut être croisée avec une échelle géographique. Deux sont prioritairement considérées par l’ORM : la région dans son ensemble par rapport à la référence nationale et les zones d’emploi, « briques de base » de l’analyse emploi-formation. L’ORM peut être aussi amené à effectuer des zooms sur certains territoires infrarégionaux, qu’il s’agisse d’aborder des questions emploi-formation sur des départements, d’autres territoires, ou des questions de mobilités géographiques en général. Les contributions de l’ORM se situent également dans le cadre de démarches interinstitutionnelles, notamment pilotées par des acteurs du territoire, comme les dispositifs de Gestion prévisionnelle des emplois et compétences, les Pôles de compétitivité, les Maisons de l’emploi, etc. Enfin, de plus en plus, certaines actions s’inscrivent dans des dynamiques interrégionales, transfrontalières ou européennes.
Un module de l’outil numérique DAT@ORM est entièrement dévolu à la problématique des territoires : www.orm-paca.org/dataorm/territoires.

novembre 2018 - ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES

Femmes apprenties en situation de handicap en Provence - Alpes - Côte d’Azur

Combien de femmes en situation de handicap se forment en apprentissage en région Provence - Alpes - Côte d’Azur ? Dans quelles filières et à quels niveaux de formation ? Comment se répartissent-elles sur le territoire (...)

novembre 2018 - ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES

Femmes et formations professionnelles : où en est-on ?

Compte rendu de la plénière du RREFH du 4 octobre 2018

Comment se présentent les dépenses liées aux dispositifs de formation professionnelle continue ? Qui bénéficie de ces dispositifs ? Quels sont les freins rencontrés par les femmes dans l’accès à ces dispositifs ? Quelles (...)

octobre 2018 - ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES

Les femmes dans les métiers verts en Provence - Alpes - Côte d’Azur

Dans le Grand angle n° 8 sur l’économie verte, commandité par le Conseil régional, des données sexuées sont présentées afin de montrer comment les femmes investissent les métiers verts et verdissants. La place des femmes, (...)

octobre 2018 - Grand angle n° 10

Les smart grids : quelle évolution pour les techniciens et les ingénieurs ?

Diagnostics opérationnels sur cinq métiers emblématiques des smart grids en Provence - Alpes - Côte d’Azur

Quelles sont les conséquences du déploiement des réseaux électriques intelligents en région Provence - Alpes - Côte d’Azur en termes d’évolution de l’offre de formation, de recrutements à venir ou encore de besoins en (...)

octobre 2018 - Communiqué n° 33

Un 2e trimestre atone pour l’emploi mais un taux de chômage qui repart à la baisse

Observation PACA Conjoncture

En Provence - Alpes - Côte d’Azur, au 2e trimestre 2018, le nombre de créations d’emploi s’essouffle mais le taux de chômage baisse. Le nombre de demandeurs d’emploi progresse moins vite sur un an, particulièrement chez les 50  (...)

septembre 2018 - Panorama n° 5

Santé et Action sociale, secteurs phares en Provence - Alpes - Côte d’Azur

État des lieux emploi-formation dans les six départements de la région

La Santé et l’Action sociale sont-ils toujours les secteurs phares de la région Provence - Alpes - Côte d’Azur ? Comment se caractérisent les emplois, les contingents de formés ? Observe-t-on des évolutions différentes entre (...)
Sites web
Agence d’urbanisme de l’agglomération marseillaise
Association régionale pour le développement local
Agence d’urbanisme de l’aire toulonnaise, Toulon, SCOT Provence Méditerranée
Agence d’urbanisme Pays d’Aix - Durance
Centre d’études et de recherches sur les qualifications
Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi